谋创新凝共识 克时艰达使命 | 鱼峰集团召开2025年经营发展务虚会
12月8日,鱼峰集团召开2025年经营发展务虚会。公司党委书记、董事长雷震彬出席会议并讲话。全体参会人员围绕“企业如何求生、怎么发展”这一主题,从挖掘市场外部潜力、创新研发技术、拓宽增收新途径、提升企业治理能力等方面畅所欲言,在谈思路、找问题、提建议的过程中展开了激烈讨论,掀起了一场“头脑风暴”,激发了大家对于创新思维和解决问题的深刻认识,经历了一次深刻的精神洗礼。 雷震彬对大家的发言表示肯定,他指出,今天专门用一个周末的时间召开鱼峰集团2025年经营发展务虚会,就是为积极应对公司内外部挑战,探索公司破局发展谋出路。 他强调,要坚持务虚和务实相结合,认真分析公司发展的内外部形势和条件,深刻复盘公司2024年经营计划的得与失,以虚谋实、定位寻向、汇聚合力。 针对鱼峰集团下一步发展,他提出“四要”:一是要坚持创新发展,在“谋”上下功夫。切实下好战略谋划先手棋,千方百计谋企业战略、经营战略、组织战略、职能战略,以创新驱动业务发展,制定盈利模式;二是要强化忧患意识,在“破”上出实招。提升经营思维能力,克服本领恐慌的危机感,能力不足的忧患感、知识折旧的紧迫感,同心同向推动工作高效运转;三是要坚持问题导向,在“干”上创实绩。创新发展理念和工作举措,不断加强能力建设、人才建设、体系建设;四是要紧抓作风建设,在“聚”上求突破。大力营造创新、协同、高效、共赢的鱼峰文化,凝聚干事合力,担当国企使命,推动公司稳健发展。 公司党委副书记、副董事长、总经理邹红兵对2024年的得与失进行了客观和深刻的总结,对2025年的经营工作提出了“建队伍、降成本、拓销路、控亏损、保安全”的15字工作思路,并作出具体工作要求:一是调整战略布局,二是发挥考核效能,三是加强品牌营销,四是增强培训力度,五是深挖降本措施,六是坚持结果导向,七是落实巡察整改,八是做到稳价保量,九是筑牢安全环保底线。要求鱼峰集团上下一心,毫不松懈地逐条逐项落实公司年度各项目标任务,奋力实现公司发展的新跨越。 鱼峰集团领导班子、总助,公司本部各职能部门、专业直属机构及各二级子公司负责人参加会议。 文字 / 李柳娟 图片 / 宋夏琳
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